Dein neuer Arbeitsplatz im #TEAMSPRENGER
Seit 150 Jahren stehen wir für Präzision Made in Iserlohn. Für Qualität aus Leidenschaft.
Im Jahr 1872 gründete Hermann Sprenger eine Fabrik für Reitzubehör. Im Laufe der Jahre nahmen Nachfolger die Herstellung von Bootsbeschlägen und Hundezubehör hinzu. Die jahrzehntelange Erfahrung in der Herstellung, eine umfassende Marktkenntnis und die Zusammenarbeit mit Fachleuten aus den Bereichen Sport, Medizin und Forschung bilden die Grundlage für die Entwicklung von internationalen Standards.
Handcrafted in Germany ist nicht nur ein Werbeslogan von SPRENGER, sondern spiegelt die Qualitätsphilosophie wider, die von der Familie und den Mitarbeitern gelebt wird.
WIR WOLLEN TÄGLICH NEU BEGEISTERN.
DAFÜR STEHEN WIR JEDEN MORGEN AUF.
GESTERN. HEUTE. UND IN ZUKUNFT.
LUST, MIT UNS DIE ZUKUNFT ZU GESTALTEN?
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ALLES WAS ZÄHLT BIST DU!
Das ist bei uns nicht nur ein Slogan, sondern ein Versprechen. Als Teil unseres Teams profitierst Du von zahlreichen Vorteilen, die Dich beruflich wie persönlich weiterbringen. Entdecke, was wir Dir bieten – und warum es sich lohnt, bei uns im #TEAMSPRENGER durchzustarten.
Neugierig, was wir sonst noch zu bieten haben?
Eindrücke
UNSERE WERTE
Was uns als Unternehmen ausmacht, sind nicht nur unsere Leistungen, sondern vor allem die Haltung, mit der wir arbeiten. Verantwortung, Verbindlichkeit und Vertrauen sind die Grundlagen unserer Zusammenarbeit – im Team ebenso wie im Umgang mit Kundinnen, Kunden und Partnern. Sie geben uns Orientierung in Entscheidungen, im täglichen Miteinander und bei der Weiterentwicklung unserer Unternehmenskultur. Wir leben diese Werte – jeden Tag und in jeder Entscheidung.
Und darüber hinaus? Unsere Verbundenheit mit der Region und echte Wertschätzung für jeden Einzelnen.
Als Familienunternehmen in der 5. Generation und mit über 150 Jahren Erfahrung stehen wir für Tradition, langfristige Werte und nachhaltiges Wachstum. Unsere tiefen Wurzeln in der Region sind uns ebenso wichtig wie die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Unternehmens. Beständigkeit bedeutet für uns, vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Mitarbeitenden, Partnern und der Region zu pflegen und stetig in die Entwicklung unseres Teams und unser Unternehmen zu investieren. Wir sind stolz darauf, als regional verwurzeltes Unternehmen nicht nur wirtschaftlich, sondern auch gesellschaftlich zur Stärkung unserer Heimat beizutragen. Unsere Unternehmensphilosophie spiegelt sich in unserem Engagement wider, langfristige Perspektiven zu bieten und Verantwortung für die Zukunft zu übernehmen.
WERTSCHÄTZUNG & RESPEKT
Wir begegnen uns jeden Tag mit Wertschätzung und Respekt. Wir haben immer ein offenes Ohr für Feedback und stehen gerne mit unserem Know-How zur Seite. Dabei möchten wir stets ein Partner auf Augenhöhe sein. Und weil wir bei SPRENGER nichts dem Zufall überlassen, haben wir festgelegt, wie wir mit unseren Mitarbeitenden, Kundinnen und Kunden sowie all unseren Geschäftspartnern sprechen möchten.
Unsere Do's and Dont's helfen uns dabei, diese Werte im Arbeitsalltag zu leben und eine respektvolle Atmosphäre zu fördern.
klar auf den Punkt -> aber nicht unfreundlich
einladend, informativ -> aber nicht unprofessionell
selbstsicher, resolut -> aber nicht herablassend
empathisch, hilfsbereit -> aber nicht "kumpelhaft"
know-how -> aber nicht besserwisserisch
Häufige Fragen zur Bewerbung
Wie sieht der Bewerbungsprozess aus?
Wie kann ich mich bewerben?
Du kannst uns Deine Bewerbungsunterlagen auf zwei Wegen zukommen lassen: Entweder füllst Du das Bewerbungsformular aus und lädst dort Deine Bewerbung hoch, oder Du schickst uns Deine Bewerbung per E-Mail an personal@sprenger.de.
Selbstverständlich gehen wir verantwortungsvoll mit Deinen Daten um und halten die Vorgaben der DSGVO ein.
Welche Bewerbungsunterlagen werden benötigt?
Wir bitten Dich, uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen einzureichen. Das bedeutet: Dein persönliches Anschreiben, Deinen Lebenslauf sowie Deine Arbeits- und Abschlusszeugnisse. Falls Du weitere Zertifikate oder andere Referenzen hast, die für uns von Interesse sein könnten, füge diese gerne Deiner Bewerbung bei.
Bis wann kann ich mich auf eine offene Stelle bewerben?
Solange die Stelle auf unserer Homepage ausgeschrieben ist, ist der Bewerbungsprozess noch nicht abgeschlossen und Du kannst Deine Bewerbung einreichen.
Wie lange dauert es, bis ich eine Rückmeldung erhalte?
Nachdem Du Deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst Du von uns eine Eingangsbestätigung und wir werden Deine Unterlagen sorgfältig prüfen. In der Regel erhältst Du innerhalb von 7 Werktagen eine erste Rückmeldung von uns, entweder in Form einer Einladung zum Vorstellungsgespräch oder einer Mitteilung, dass wir uns für einen anderen Bewerber entschieden haben.
Hast Du weitere Fragen?
Melde Dich gerne bei uns – wir freuen uns auf den Austausch mit Dir!
Dein SPRENGER-Personal-Team
Deine Ansprechpartnerin: Ricarda Jäger
Mail: personal@sprenger.de
Telefon: 02371-9559-952
Hinweis für Personalberater:
Unser Unternehmen arbeitet bereits seit vielen Jahren mit ausgewählten Personaldienstleistern und Beratungsagenturen erfolgreich zusammen. Um uns gegenseitig unnötigen Aufwand zu ersparen danken wir für das Verständnis, dass wir aus diesem Grund zum aktuellen Zeitpunkt kein Interesse an weiteren Kooperationen in diesem Bereich haben.
